1. Inizio pagina
  2. Contenuto della pagina
  3. Menu principale
  4. Menu di Sezione
Policlinico di Modena
 
Contenuto della pagina

Martedì 7 Marzo 2017, ORE 9:00. Aula Convegni (1° piano) · Dipartimento di Giurisprudenza · Via San Geminiano, 3 · Modena

Martedì 7 Marzo 2017, ORE 9:00. Aula Convegni (1° piano) · Dipartimento di Giurisprudenza · Via San Geminiano, 3 · Modena

Programma
8:30 Registrazione partecipanti ed accreditamento
9:00 Saluti Prof. Ing. Angelo O. Andrisano · Magnifico Rettore Università degli Studi di Modena e Reggio Emilia
Prof. Luigi Foffani · Direttore del Dipartimento di Giurisprudenza Università degli Studi di Modena e Reggio Emilia
9:15
Il lavoro delle donne nelle professioni Avv. Prof.ssa Mirella Guicciardi · Coordinatrice Commissione per le pari opportunità del Comitato unitario delle professioni intellettuali della provincia di Modena ed Emilia Romagna
9:35 Donne e lavoro, equità di genere e discriminazioni dal punto di vista economico Prof.ssa Tindara Addabbo · Presidente CUG Unimore, Dipartimento di Economia Marco Biagi, CRID Unimore
9:55
Donne e Magistratura: discriminazioni o tutele? Dott.ssa Lucia Musti · Procuratore della Repubblica Tribunale di Modena
10:15
Diseguaglianze di genere nell'area sanitaria Dott.ssa Mara Bozzoli · Ordine dei Medici Chirurghi e Odontoiatri di Modena, Componente C.P.O. del C.U.P. - CUG AUSL 10:35 Conciliazione tempi di vita e di lavoro: lavoro flessibile in Azienda USL Modena Dott.ssa Francesca Isola · Direttore Amministrativo AUSL Modena 10:55 Donne, educazione, lavoro: autonomia e empowerment Dott.ssa Serena Vantin · CRID Unimore, Università di Pisa
11:15
EQUAL_IST. Gender Equalitynell'Università. L'Università di Modena e Reggio Emilia nel contesto nazionale e internazionale Prof.ssa Claudia Canali · Dipartimento di Ingegneria Enzo Ferrari DIEF e CRID Unimore, responsabile unità DIEF Unimore progetto EQUAL_IST Prof. Thomas Casadei · Dipartimento di Giurisprudenza, CRID Unimore - Progetto EQUAL_IST
11:55
Linguaggio delle istituzioni e gender mainstreaming Prof.ssa Cecilia Robustelli · Dipartimento di Studi linguistici e culturali, Tavolo tecnico MIUR Linee guida c.16 legge 107/2015
12:15
Tavola Rotonda · EGUAGLIANZA vs DISCRIMINAZIONI DI GENERE NEL LAVORO. Quali politiche? Dott.ssa Emma Petitti · Assessora Bilancio, Riordino istituzionale, Risorse Umane e Pari Opportunità, Regione Emilia Romagna Dott.ssa Maria Cristina Florini · Resp.le Servizio Valorizzazione e Valutazione Risorse Umane - Presidente CUG, Azienda AUSL Modena Dott. Manlio Manzini · Dirigente amministrativo Servizio Amministrazione del Personale - Vice Presidente CUG, Azienda AUSL Modena Dott.ssa Patrizia Tomio · Presidente Conferenza Nazionale degli Organismi di Parità delle Università italiane Dott.ssa Barbara Maiani · Consigliera di Parità della Provincia di Modena